1、自己的私事从不透露。
这是在单位立足和自保的基本原则,与同事保持适度的距离,让自己在同事面前保持一定的神秘感,在为人处世时会让大家对你保持尊重和敬畏,职场上,袒露一切并不是一种美德。
2、同事的事只听不说。
这既是尊重他人隐私的表现,也是个人具有较高修养的象征。不要总与喜欢嚼别人是非的人为伍。人生漫漫,别浪费时间在些没有用的人和事身上。
3、不信谣、不传谣。
单位里面最不缺的就是谣言,这里面参差不齐、真假难辨。作为单位的一员,打工人可以适度接收外界传来的信息,但一定要秉持理性和客观的心态,不可尽信,很多事情都是烟雾弹。
4、坚决服从领导的决定。
这是打工人的立足和发展之本。不管领导的决定是不是符合你的心意,也不管这项决定是不是在你的工作范畴以内,明面上都要统统接下,如果有问题可以在具体实施环节在找解决办法。
5、绝对尊重领导的权威。
单位里面,尊卑有别,触怒领导就是不尊重权威,没有任何一个人会容忍一个不尊重权威的人,尤其是高层领导。你可以看不上领导这个人,但不能够挑衅他所代表的威严和制度体系。人在屋檐下,很多时候不能不低头。
6、绝不将个人情绪带到工作上。
具有一定的情绪稳定性是一个员工毕生要修炼的功力。事实证明,越是能够合理控制自己情绪、越是喜怒不形于色的人,越能够取得常人所不能够企及的成就和业绩。职场上,稳重等同于靠谱,只有靠谱的人才值得被委以重任。
7、绝不在背后说别人坏话。
职场上,只要说出口的话,就永远不可能再是秘密,传到别人耳朵里是早晚的事。吃过亏的人心里都明白。忍一时已风平浪静,退一步海阔天空,同事之间的关系最好不要搞僵,抬头不见低头见,只要不过线,一切事情都好说。
8、懂得在背后表扬领导和同事。
这是情商高的表现。只要你说过,就一定会传到当事人的耳朵里。人前说好话的叫马屁精,人后说好话的就真性情。懂得运用人际传播规律的人比那些只懂得送礼的人要高明很多。而后者的结果是明明没付出多少金钱和物质,却收获了同事和领导的好评与嘉奖。
9、行事低调,但敢于在大领导面前表现自己。
职场上,想要出头,就一定要跟领导搞好关系,而领导很忙,如果你不表现,领导就永远都不会知道你的存在。早请示、晚汇报、勤请教、多学习是跟领导相处的不二法门。你的进取心只有被领导感受到了,领导在关键时刻才会想起你来。
10、行事规章,但不放弃对利益和权力的追求。
职场上,不要忘了赚钱的初心,无论形势多艰难、处境多不利,都不要因此而放弃了自己对理想和信念的追求。想要收获就一定要有矢志不渝的付出,凡是阻碍重重、别人拼命给你找茬的事,一定是好事,其背后一定蕴藏着巨大的能量。